济宁市消防工程
设立了“总经理特别奖”、“优秀员工奖”，充分激发全员荣誉感。
企业客户
客户满意度
ROI提升
赋能济宁市各行业领导者实现数字化转型，成效显著
档案管理数字化推进，历史档案扫描完成%。
财务部门严格执行预算管理制度，各项费用支出均在预算范围内。
搭建任职资格体系，拓宽员工职业双通道。
建立供应商分级评估机制，淘汰不合格供应商家。
本季度公司成功拓展了[北方/南方等]区域市场，全国布局进一步完善。
申请专利项，其中发明专利项，获授权项。